Workplace Learning

· Publifye AS
E-kirja
135
sivuja
Kelvollinen
Arvioita ja arvosteluja ei ole vahvistettu Lue lisää

Tietoa tästä e-kirjasta

In today's fast-paced business environment, Workplace Learning offers a comprehensive guide to creating a thriving learning culture within organizations. This book emphasizes the importance of continuous employee training and skill-building to maintain a competitive edge. Interestingly, effective learning programs can significantly improve employee retention rates and positively impact the bottom line.
The book also highlights that moving away from traditional training models towards personalized learning experiences is essential for adapting to market changes.

Workplace Learning adopts a strategic approach, blending adult learning theories with practical application. It begins by laying the groundwork with learning principles and historical context, then progresses to design considerations, including needs assessments and instructional design. The text further explores how to evaluate the effectiveness of learning programs, calculate ROI, and use data analytics for future improvements.

Through case studies and actionable frameworks, the book offers practical guidance on aligning learning strategies with overall business goals, making it invaluable for HR professionals, managers, and business leaders aiming to foster organizational development.

Arvioi tämä e-kirja

Kerro meille mielipiteesi.

Tietoa lukemisesta

Älypuhelimet ja tabletit
Asenna Google Play Kirjat ‑sovellus Androidille tai iPadille/iPhonelle. Se synkronoituu automaattisesti tilisi kanssa, jolloin voit lukea online- tai offline-tilassa missä tahansa oletkin.
Kannettavat ja pöytätietokoneet
Voit kuunnella Google Playsta ostettuja äänikirjoja tietokoneesi selaimella.
Lukulaitteet ja muut laitteet
Jos haluat lukea kirjoja sähköisellä lukulaitteella, esim. Kobo-lukulaitteella, sinun täytyy ladata tiedosto ja siirtää se laitteellesi. Siirrä tiedostoja tuettuihin lukulaitteisiin seuraamalla ohjekeskuksen ohjeita.