PERILAKU ORGANISASI (KONSEP DAN TEORI)

· · · · · · · · · · · · ·
· Penerbit Widina
E‑kniha
281
Počet strán
Hodnotenia a recenzie nie sú overené  Ďalšie informácie

Táto e‑kniha

Buku Perilaku Organisasi membahas bagaimana individu dan kelompok berperilaku dalam suatu organisasi, serta dampak perilaku tersebut terhadap kinerja organisasi. Buku ini menggabungkan teori dan praktik untuk memberikan pemahaman mendalam tentang berbagai faktor yang mempengaruhi perilaku organisasi. Selain itu, buku perilaku organisasi juga membahas isu-isu terkini seperti perubahan organisasi, inovasi, dan pengaruh teknologi dalam dunia kerja. 


Buku perilaku organisasi ditujukan untuk mahasiswa, akademisi, dan praktisi manajemen yang ingin memahami dan mengelola perilaku organisasi secara efektif. Menjadi sumber referensi penting bagi para manajer HRD atau mereka yang bekerja di bidang kepegawaian. 


Dengan pendekatan teoritis, pembaca diajak untuk menganalisis bagaimana perilaku individu dan kelompok dapat dikelola secara efektif untuk mendukung tujuan strategis organisasi. Bab ini sangat relevan bagi mahasiswa, praktisi, dan siapa pun yang ingin memahami dan meningkatkan efektivitas dalam organisasi modern yang dinamis.

Ohodnoťte túto elektronickú knihu

Povedzte nám svoj názor.

Informácie o dostupnosti

Smartfóny a tablety
Nainštalujte si aplikáciu Knihy Google Play pre AndroidiPad/iPhone. Automaticky sa synchronizuje s vaším účtom a umožňuje čítať online aj offline, nech už ste kdekoľvek.
Laptopy a počítače
Audioknihy zakúpené v službe Google Play môžete počúvať prostredníctvom webového prehliadača v počítači.
Čítačky elektronických kníh a ďalšie zariadenia
Ak chcete tento obsah čítať v zariadeniach využívajúcich elektronický atrament, ako sú čítačky e‑kníh Kobo, musíte stiahnuť príslušný súbor a preniesť ho do svojho zariadenia. Pri prenose súborov do podporovaných čítačiek e‑kníh postupujte podľa podrobných pokynov v centre pomoci.